高级员工关系专员-北京亿动-亮马桥（新源里）-8-10K_HR专员助理级

岗位职责：

1、维护人事档案，办理和更新劳动合同；负责员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续办理；

2、进行员工关系，提报团队活动方案；

3、对现行的劳动法规进行收集和研究，寻找最适合公司劳务用工管理模式；

4、建立良好员工关系，提升企业凝聚力；

5、定期开展员工访谈，了解员工最新动向，打造员工职业生涯规划。

任职资格：

1、人力资源、工商管理、企业管理或相关专业本科以上学历；

2、三年以上行政人事工作经验，具有劳动关系实操经验者优先；

3、熟悉行政人事管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。

待遇福利：

1、全年十三薪以及每年年中及年末薪资普调；

2、试用期即可享受五险一金；

3、额外激励回报：除基本工资外，我们为优秀的人员提供了丰厚的奖金，为作出突出贡献的员工提供期权奖励，分享公司的经营成果；

4、享有国家规定的法定节假日及带薪年假、婚假、产假；

5、全员月度奖金、加班补贴、应届生房补、取暖补贴；

6、下午茶分享，冷热饮无限量供应、每年两次定期免费体检；

7、丰富的员工活动，定期的单身party、春季运动会、户外拓展、员工旅游、生日会、部门团建等；

8、年节福利、员工内购；

9、有机会每年学到价值超过30万的高端健康管理课程；

10、为员工量身定制的职业发展晋升通道；

11、采用外训、内训双轨并行的各种培训。

简历投至：zhoujia@yidongec.com；（注明HR圈内网）

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