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资深BP/BP Leader-去哪儿网-北京-面谈

2017-10-09 20:04

来源: 原创

本文同时发布到:无 HRBP专区

职位职责:
1、了解所支持部门的业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 
2、为团队的发展提供支持,应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案, 包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作; 
3、通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅,推动公司文化的建设和业务的高速发展; 
4、负责BU年会等各类活动的总OWN及落地
tB'Xx3y 
职位要求:
1、统招本科以上学历,5年及以上人力资源工作经验; 
2、有在大型IT/互联网公司从事HR相关工作经验;
3、了解人力资源各模块基本工作,并具备人力资源两个模块以上的实操经验,熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规; 
4、自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力, 能适应公司快速发展的工作节奏。
5、具备较强的沟通表达能力
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接收简历邮箱:ju.ma@qunar.com(注明来自HR圈内招聘网)



2017-12-11 23:30

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