招聘专员-三星物流-北京朝阳-面议
来源: 原创
岗位职责：
1 全面负责公司内部人才的招聘工作，独立完成 招聘全部流程；
2 根据现有编制及业务发展需求，汇总岗位需求数目和人员需求数目，定期更新及上报；
3 有效分析招聘渠道，实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；
4 总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；
5 笔试运营，背景调查等；
6 熟悉公司人力资源制度，对应聘人员及分公司提出的相关问题进行解答；
7 完成直接上级交办的其他工作
任职要求：
1 学历背景：大学本科及以上，人力资源相关专业优先
2 工作经验：2年左右相关招聘经验
3 技术能力： 熟悉人力资源相关法规，熟练使用办公软件
4 综合素质：具有良好的学习能力和质疑习惯，较强的沟通能力，有良好的团队协作能力，有强烈的责任心和积极主动的工作态度；
5 外语要求：英语良好
简历可投递至：shan1.li@samsung.com（注明来自HR圈内招聘网）
