58-HRG招聘人力实习生
来源: 原创
岗位职责：
1、与ssc、招聘对接，协助完成相关流程；
2、公司文化的落地活动的实施及执行。
3、人力数据的统计管理；
4、其他临时事情；
人力资源模块基本都有设涉及，表现优秀有转正机会
任职要求：
1、 大四、研三在校生，人力资源、管理、相关专业；
2、 具有比较扎实的文字功底；
3、 熟练操作Photoshop等软件；
4.、具有创新精神和较强的审美能力；
5、 工作认真负责，耐心细致，善于沟通，具备团队精神；
6.、每周出勤4-5天以上(不含周末\假期)。
majianhui@58ganji.com（注明来自HR圈内招聘网）
京公网安备11011202101442号