招聘培训经理月薪5500左右
来源: 原创
岗位职责:
1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案;
2、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;
3、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;
4、讲授培训课程,解答疑难问题等;
5、整理、汇总、归档各类培训资料,编制培训教材;
6、维护培训渠道和培训资源,保持与内外部培训师的良好关系;
7、组织培训过程,管理和维护培训器材及培训教室;
8、入职员工企业文化和价值观的培训、考核和评估作业,担任一些课程的内部讲师;
9、组织员工开展各种活动,营造企业文化;


