薪酬福利专员-北京建筑设计院-南礼士路-8-10k
来源: 原创
薪酬福利岗
汇报对象:人力资源部部长
岗位职责:
1、协助领导完成薪酬管理体系和相关政策的制定和实施工作;
2、负责做好薪酬总额的管理工作;
3、负责核算员工工资、奖金;
4、负责员工五险一金帐户的日常维护;
5、负责员工养老保险及医疗保险待遇的核定工作;
6、负责退休人员退休补差金额的核定工作;
7、负责分析商业保险的理赔情况,
8、负责部门统计表的填写和上报工作;
9、完成领导交办的其他工作及与以上各项职责相关的人力数据库信息维护工作。参与洽谈、签订合同并实施跟进;
任职资格:
1、人力资源、管理类相关专业,本科及以上学历;
2、具有2年以上国有企业相关工作经验;
3、熟练掌握日常办公设备及办公软件;
4、具备较强的独立工作和总结分析能力,具备较强的团队协作和沟通、协调能力,具有很强的责任心和敬业精神;
5、男生,北京户口;