招聘经理/主管-中驰车福-海淀区北清路永丰产业基地-15-20K

岗位职责：

1. 主要负责软件开发、测试类、UI/UE等技术类岗位的招聘；

2. 开拓和维护招聘渠道，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求，使渠道利用率最大化；

3. 需求沟通分析，简历的筛选，面试安排，测试及背景资料调查及后期录用跟进工作；

4. 跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库；

5. 总结和统计招聘工作各项数据，并进行招聘工作分析；

6. 为面试官提供相关的招聘流程与规范指导。

岗位要求：

1. 人力资源或计算机等相关专业本科及以上学历；

2. 2年以上互联网或软件技术领域招聘工作经验，能够运用各种社交媒体和社交渠道，有丰富的行业资源和人脉；

3. 掌握常用面试技巧、了解人才测评工具使用，对候选人的资质、能力的可靠性和高低进行测评和评估.性格外向、有耐心、积极主动，工作严谨，具有良好沟通能力，执行力强；

4. 熟练使用办公软件，对互联网招聘领域有自己独到的见解和方法。

5. 有同行业相同职位工作经验者优先。

来点干货：

1、高薪酬（有能力者绝不会被忽略，高薪酬绝对不是问题）；0["C*I 
2、股权激励：独立于薪资奖金体系之外，优秀员工可参与年度利润分红； y~;vvR3)) 
4、工作日午餐补助；节假日各类福利； 五险一金； R-"3 P)Z? 
5、双休。法定节假日、法定带薪年假、其他各类带薪假日； 5zO'13MNk 
6、全年不定期的集体活动：羽毛球、聚餐、K歌、郊游、旅游等等； ?(]4oy,rc 
7、舒适怡人宽松的办公环境，贴心温暖的后勤补给； Oz~]}~L 
8、融洽、宽容、尊重并重的团队氛围，完全开放的交流学习平台； hB[@ }D0 
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