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人力行政总监(直营店管理中心)-华泰汽车

2015-01-04 13:36

来源: 原创

本文同时发布到:经销商 人力 4S HRD级

岗位职责:
1.协助集团人力资源部制定直营店运营管理中心人力资源战略及规章制度,跟踪人力资源方案和政策的执行;
2.负责各直营店的人力资源配置与优化,对新建直营店做前期人力规划及人员储备;
3.监控、审核直营店薪酬政策的执行;审核直营店月度薪酬数据;分析季度薪酬数据;
4.负责督导、管控各直营店人力资源各项工作,并对其进行定期检查;
5.完成集团及中心领导安排的其他事项。
M/e Bv   
任职资格:
1.本科及以上学历,人力资源及相关专业;
2.从事人力资源管理工作5年以上经验,汽车经销商集团公司背景优先;
3.有较强的汽车4S店人员管理能力;
4.具备较强的沟通、协调能力。
d!@Imr0, 
联系电话:010-64978666-8901
简历投递邮箱:yinj@hawtaimotor.com (注明来自HR圈内招聘网)



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