（已到岗）招聘专员-智联招聘（内部职位）-4~5k
来源: 原创
此岗位为智联招聘内部职位。
岗位职责：
1）利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求人才输送机构；
2）执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
3）进行聘前测试、简历甄别、电话邀约等工作；
4）充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
5）建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
6）策划、组织各种形式的企业文化主题活动和员工关怀工作；
7）协助开展企业文化的宣导和传播，企业文化体系在公司范围内的宣贯、推广和执行工作；
8）协助开展员工岗前培训工作；
9）完成领导交给的其他招聘相关工作或任务。
任职资格：
1) 大学本科以上学历，人力资源管理或相关专业毕业；
2) 1年以上招聘工作经验，有互联网行业招聘经验者优先；
3) 熟练掌握面试技巧，可独立承担招聘工作；
4) 熟悉招聘渠道，了解相关劳动法规，接受过人力资源管理相关知识培训，能够为不断完善公司的招聘管理提供建议和解决方案；
5) 具有敏锐的洞察力，优秀的组织、协调和沟通能力，以及极强的执行力，高度的团队协作精神；
6) 具有良好的时间及任务管理技巧，并能熟练运用常用办公软件。
其它福利：
为员工缴纳各类政府规定的社会保险及住房公积金；
1.100 ％报销的外企商业补充医疗保险；
2.享有国家规定 7——15 天法定假日及年假、婚假、产育假等假期；
3.公司每月补贴相应的餐费与电话费。
4.享受公司系统化职业培训课程。
应聘简历：viola.yang@zhaopin.com.cn （注明来自HR圈内招聘网）
