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招聘专员+前台兼行政助理各一名-惠新西街北口

2011-06-16 17:49

来源: 原创

本文同时发布到:招聘专员 前台 行政助理 北京HR职位

1、招聘专员Zi9-^Uu  
工作内容: !rSOXx 
*执行招聘计划,组织实施招聘活动;进行工作分析,完善职位说明书; dK; rpR, 
*甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道; M{13\?Im 
*发布职位信息、简历筛选、安排及参与面试等; 1^A}m8Rv 
*分析、评估招聘效果、提供招聘分析报告; EaP@}3O1 
*跟踪评估各类人才的使用情况,更新和维护人才储备库; o<j#v#=q) 
*配合办理员工入职录用、离职手续等相关手续; Bi* s+&Q 
*部门分配的其它工作。IItuLL> 
任职要求: 7 `< Hg= 
*人力资源管理或相关专业本科以上学历;  ,B.b$ 
*二年以上招聘工作经验,至少有初/中级职位实务操作经验;4*?S~{*a 
*熟悉招聘流程及国家相关法律法规,熟悉各种招聘渠道,熟练掌握相关招聘面试技巧及工具,能独立完成日常招聘工作; ([>g%~U1_ 
*具有良好的职业道德及团队合作意识,能承受较大工作压力;ks}w7At| 
*具备优秀的沟通协调能力、分析判断能力,职业形象良好;Jd1V' 
*熟练掌握计算机及常用办公软件的操作。t/33|\o 

前台行政助理+Smr6( 
工作内容:]OB1E<*n 
*负责公司接转电话,收发传真及信件,及客人来访接待; uD'aFX8 
*负责办理新员工工卡及员工考勤管理、统计; w0 ble X 
*负责公司图书、报刊杂志订阅借阅管理; te s7xbrw 
*协助上级购置办公设备、办公用品,负责保管、发放及记录; 公司会务、票务及员工活动的协助安排; k 7PZX7P  
*固定资产申购管理、日常办公用品、印刷品的采购计划及实施; P,&u.[o 
*办公区环境日常管理,员工工位方案的安排及调整; z+Jn[lA 
*固定资产申购管理、日常办公用品、印刷品的采购计划及实施; V^:@N\Yo 
*公司会议及大型活动组织或协办,员工文娱活动计划及组织实施; @`S- O8$ 
*上级安排的其他事务性工作。 hN]?Q{[FV_ 
任职要求: !]52UIXg 
*文秘、行政管理及相关专业大专以上学历;一年以上相关工作经验; RgsV x1g 
*熟悉行政工作流程,熟练使用各种办公软件及办公设备; DOI+cYk 
*具有良好的沟通协调能力及团队合作精神; KeVb]:T-0 
*工作积极热情、认真负责、严谨细致、高质高效; 0 MD%d~3\ 
*嗓音甜美,形象气质佳,性格开朗,待人热诚; if|1, 
*有IT行业工作经历或文秘行政工作经验者优先; ;^wg6KO 
*英语流利者优先。VRT}3}ov5  

工作地点:北四环惠新西街北口(5号线)

薪水面议,福利:五险一金,饭补、带薪年假、带薪度假、员工生日、体检、绩效奖金

联系邮箱:yanghongmei@pixelgame.net



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