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培训经理 10-12K 年底绩效奖金 五险一金+补充商业保险
2013-06-25 16:22
来源:
原创
本文同时发布到:
培训经理
北京HR职位
岗位职责:
1) 根据公司战略发展需求,建立和完善培训体系、培训制度,制定年度/季度培训计划;
2) 定期了解培训需求,制定培训实施计划并组织顺利推动,监控培训过程;
3) 定期对各类培训及不同阶段的培训效果,进行追踪调查,反馈评估。