寻HR招聘经理或人力资源部主管职位
来源: 原创
寻HR招聘经理或人力资源部主管职位
姓名：马津鹏
生日：1984年2月 
性别：男
手机：13466376182
E-mail:endless969@sohu.com
教育培训
2002/09 –2006/07 北京圆明园学院 国际经济与贸易 本科
2006/09 -- 2007/08 北大商学网 Mini MBA Mini MBA课程证书
2011/6 -- 2011/11 国家劳动社会保障部 企业人力资源管理师（一级）
2011/4—2012/5： 北京君太百货有限公司（1000人以上） 营业部 楼层管理 经理
工作内容:
Ø 负责楼层专柜招商；账扣流水率，档期活动谈判。
Ø 负责卖场纪律维护。
Ø 负责与各专柜，品牌业务经理联络协调，使专柜业绩稳固并持续增长。
Ø 负责专柜人员的离入职手续办理及面试工作。
Ø 负责档期楼层装饰的更新布置的设计工作，并监督实施。
2007/4--2011/4： 北京北广科技股份有限公司（500人以上） 人力资源部 招聘主管
工作内容:
Ø 根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门招聘需求，编制年度人员招聘计划，并按照预算合理有效执行年度招聘计划。
Ø 组织完善职位管理体系，定期进行工作分析，使岗位职责清晰合理；
Ø 开发、维护、评估、分析各招聘渠道；
Ø 建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
Ø 利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
Ø 与用人部门经理协调配合，执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作
Ø 完善后备人才选拔方案和人才储备机制；
Ø 完善招聘团队绩效考核方式，管理招聘团队
Ø 保障招聘任务及时完成和进行人力成本控制
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