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组织发展经理(COE)-高能环境-北京-20-26K

2023-02-24 10:35

来源: 原创

本文同时发布到:无 HRM级

一、岗位职责:
1、组织诊断及组织管理:根据公司组织规划与经营规划,探寻影响企业发展的因素和解决方案,规划公司组织变革并推动成果落地,提升组织能力和组织健康度;
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2、组织效能提升:根据公司发展战略及人力资源整体规划,完善和优化组织发展体系框架和边界,推动组织人效提升,为各部门提供OD(组织发展)领域的解决方案及决策依据;
A<UG} M 
3、职位职级体系搭建及梳理:负责构建和持续完善公司任职资格体系并熟练应用组织结构设计、组织行为研究工具及方法论,主导开发维护岗位任职资格标准,确保科学合理高效;
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4、关键项目管理:负责推进与OD相关的项目进度,并对相关组织、团队等进行深度赋能;如干部管理、组织及人才盘点、内部轮岗及干部年轻化推进、内外部合伙人机制等
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二、岗位要求:
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1、5-8年左右OD、干部管理、职位职级体系搭建、人才盘点、组织效能提升经验其中2点即可,有企业端成功落地项目经验,本科及以上;
2、学习能力强、具备钻研及深度思考能力;
3、系统性思考,推动性及可落地性强;
4、执行力及推动力强。
三、职位发展:
资深专家岗、或者子公司管理岗外派。
四、福利待遇:
单位提供宿舍、2餐+根据公司经营情况发放年终奖+全额五险一金
公司地址:北京市海淀区中关村环保科技园-地铁16号线温阳路或稻香湖路 543终点站附近
简历投递:luocankun@bgechina.cn(注明来自HR圈内招聘网)



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