软件公司-招聘HRM-20K-长春桥
来源: 原创
1、负责规划并完善公司人力资源战略与规划；
2、制定并落实人力资源战略规划的相关配套政策；定期对人力资源战略规划的实施情况进行评估；
3、负责制定与完善公司岗位管理体系与制度，并组织编制与完善岗位说明书，监控公司现有岗位设置的调整；核定公司年度用人计划，确定人员编制；
4、负责关键岗位的人才选拔、考察、测评与培养；
5、建立完善人员绩效管理体系，组织制定员工考核指标体系；
6、定期进行人力资源数据分析，提交人力资源报告；
任职资格：
1、人力资源专业，全日制本科及以上学历
2、八年以上人力资源经理岗位经验
3、能够指导各模块工作
4、熟悉劳动合同法
位置：长春桥
薪水范围：20K左右
联系：2218923277@qq.com（注明来自HR圈内招聘网）
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