发新帖

  • 性别 保密
  • 来自
  • 生日 0000-00-00
  • 等级 普通会员
  • 发表主题 1
  • 发表评论 0
  • 顶过主题 0
  • 踩过主题 0
  • 圈内币 2 点
  • 上传附件 0 个
HR圈内市场合作 HR圈内招聘网VIP用户群

薪酬绩效主管-小熊美家-清河站 9-14K

2020-06-06 15:55

来源: 原创

本文同时发布到:无 HR主管级

岗位名称:薪酬绩效主管
C(9@  
岗位职责:
1. 收集行业薪酬福利状况的数据并进行分析,细化福利管理规章
2. 制作公司每月的工资报表,按时发放工资,保证其准确率;
3. 协助参与员工绩效考核方案,落实员工考核工作,规范考核反馈和结果应用;
4. 负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作;
5. 负责员工五险一金业务管理,每月及时提供申报人员名单和申报工资基数,避免错报漏报;
6. 负责公司人员的入职、离职、转正、异动手续办理及劳动合同管理;
7. 充分了解公司薪酬福利、社保等相关政策,对员工提出的咨询进行解答;
8. 实施人力成本管控,进行薪酬调查及分析,人力成本各维度分析。
GmkW*{C,mJ 
任职要求:
1. 人力资源或相关专业本科以上学历,同类岗位3年以上工作经验;
2. 熟悉国家人事政策、法律法规,对人力资源尤其薪资福利模块有一定的理论基础和认识,操作过异地薪酬福利核算;
3. 工作耐心细致,具备良好的系统思维和数据统计分析能力;
4. 具备极强的自驱力和学习能力,能够适应组织的快速变化和发展
5. 抗压能力强,皮实乐观,工作严谨负责,有优良的职业道德和保密意识。
 6kvsu 
cm?~I(I 
邮箱:zhangyu1@jiazhengye.cn(注明来自HR圈内招聘网)
tp Z#?c 
.TfeU 
北京小熊美家科技有限公司,专为家政行业赋能,为家政企业提供最领先的SAAS赋能平台。公司成立于2016年,历经将近4年的时间已经实现自主盈利。在2020年初疫情肆虐的情况下获得了A轮融资,业务规模不断扩大,覆盖了全国15000+家政公司,成熟的SAAS工具成功为上万家家政企业提供了高效,简便的管理及经营工具。目前公司正在进行B轮融资,资金充足,项目稳定,欢迎有志的小伙伴们加入~
s9 <A;_6! 
b83` }QA 



HR服务商名录

行政工作服务小站

热门关注用户……

james