HRBP-白山云科技-酒仙桥-20K-30K
来源: 原创
职位描述
岗位职责:
1、负责组织实施公司招聘策略,合理配置人才,保障高质高量的团队建设;
2、有效开展公司人才赋能,营造学习氛围,不断提升业务效率;
3、负责全面激励机制的有效渗透,以及文化价值观的有效传承;
4、创建多渠道、形式和内容丰富新颖的文化宣导活动,并组织实施宣传和员工关怀。
任职要求:
1、本科以上学历,5年以上互联网公司人力资源管理工作经验;
2、人力资源六大模块中有一至两项突出擅长;
3、掌握最新专业知识和行业最佳实践,准确理解企业战略发展方向和各部门运作机制;
4、具备最前沿的人力资源视角,永远热爱人力资源;
5、出色的表达与沟通协调能力,优秀的复杂人力资源问题解决能力;
6、良好的职业素养及高度执行力,创新开放,视野开阔,追求卓越。


