培训主管-王品集团-徐家汇10~15K
来源: 原创
任职要求
1.熟知人力资源培训知识、熟练使用自动化办公软件，具有一定的沟通交际能力，表达能力佳，有上进心和责任心。工作细致度高，具有很强的责任心及执行力，能基于自身工作
经验处理复杂和疑难问题；
2.连锁中餐运营/培训经验者，熟悉中餐厨房体系人选优先录用；
3.有3年左右培训经验及管理能力。
工作内容
1.组织各项例行性培训的需求调研和评估，检核各项培训需求信息的有效和真实性，
进行收集汇整,并对数据进行分析;
2.根据公司的整体培训计划和员工培训需求，制定、组织及落实公司年度及月度培训计划，
并管控各项培训方案推动的品质和成效。
3.关注各项数据指标，及时分析、反馈，提升员工对培训系统学习的积极性和参与度，
并根据培训结果进行分析，制定改善例行性的培训方案;
4.管理例行性培训管理系统的运行情况，确保各项培训的有效推行。
5.对各类培训资源（工具设备系统）及培训课程实施管理进行优化，使各项培训方案有效实施推行。
6.负责对内部讲师队伍的管理和培训，并担任集团部分课程的讲师。
7.完成上级交办的任务。
简历接收邮箱：lan.zhang@wowprime.com.cn（注明来自HR圈内招聘网）
亦可通过前程无忧投递
