高级培训专员+宜信+大望路+薪资面议
来源: 原创
岗位职责:
1. 协助进行业务部门的培训需求,并进行培训项目调研;
2. 协助进行培训体系及课程的设计;
3. 进行管理实施培训,对课程效果进行评估反馈,建立有效的培训评估系统;
4. 根据公司战略发展,不断完善并优化培训课程体系,促进企业人才发展;
5. 开发和维护外部培训渠道,优化培训合作;
6. 组织各类活动,促进公司良好企业文化氛围的创建。
任职资格:
1. 本科及以上学历,人力资源或经济管理类专业优先;
2. 5年以上金融行业相关工作经验,有相关认证者优先;
3. 能够完成培训计划制定,可实施课程研发和课程设计;
4. 熟悉培训流程,有良好的授课技巧和授课能力;
5. 办公软件使用熟练,能够制作高水平的教学课件,能使用视频、音频软件者优先


