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企业文化主管-360-北京总部-8k-12k

2014-06-17 13:25

来源: 原创

本文同时发布到:中文或者新闻相关专业 企业文化主管 HR主管级

招聘岗位:内刊主管
工作职责:
1、负责公司内刊的选题策划,稿件组织,编审校验,美编沟通协调并确保定期刊发;
2、及时跟踪公司重要战略方向,重大事件以及企业新闻跟踪采访与报道;
3、配合企业文化推进,宣传文案的撰写,宣传资料的编辑等其它相关新闻宣传工作;
4、负责公司内部网站新闻信息的审核、发布及更新;
5、建立与维护各类企业文化宣传渠道;
6、通过内刊为主导,带动公司各项内部活动平台进行公司企业文化活动的策划、组织和实施,开展相关企业文化的建设活动;
7.协助组织公司内部各项活动,提升团队凝聚力与归属感。
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任职要求:
1、中文或者新闻相关专业,本科毕业,三年以上企业文化工作经验,其中两年以上的报刊采编、内刊工作经验,具备互联网行业从业经验或熟悉内刊排版软件经验者优先;
2、具备扎实的文字功底,能够准确把握与传递公司导向;编辑能力强,具有较强的新闻敏感性,具备良好的创新意识,有独立策划专题选题能力,可独立采编、撰写稿件;
3、富有亲和力,良好的组织、沟通能力,有责任心、团队合作意识强,善于组织各部门通讯员队伍及稿源;
4、行事干练、勤于思考、综合协调能力强,具有较强的承压能力;
5、具有企业文化活动策划、组织、执行经验及项目管理能力。
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有意者请将简历发给luyao@360.cn(注明来自HR圈内招聘网)谢谢~



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