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用友软件总部诚邀招聘经理

2010-08-11 22:44

来源: 原创

本文同时发布到:招聘经理 北京HR职位

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招聘职位:招聘经理)"sPwj6Er 
职位职责: hx> t9 
1、建立并优化招聘制度和流程,推动公司招聘管理制度的有效实施;cDaL7Cn 
2、根据公司或所在部门的发展目标和人力资源规划,制定招聘计划和实施方案; _4Ik dd 
3、确保按要求完成招聘任务,合理控制费用; $P8%h8@6 
4、管理现有渠道并开拓新的招聘渠道,调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布的状况,并进行有效分析; kHZB0Z# 
5、根据国家劳动法规和公司招聘政策、流程及应聘人的具体特点进行面试策划,有针对性、有效地设计面试考核方案; /Iz0'-Q  
6、熟练掌握各类面试沟通技巧,并能灵活的应用;%}8E3bh n 
7、确保所选员工的试用通过率达到公司要求。5R*")d 
任职条件: [(\i->oA 
1、教育背景:本科及以上学历,人力资源管理相关专业。 Q:M~8Hr) 
2、工作经验:3-5年以上招聘管理工作经验,3年以上IT行业工作经验者优先。 8gCy>8h#m 
3、知识/技能: I*8D(wLff 
(1)熟悉人力资源管理规章制度和国家的相关法律法规; EDxC 
(2)了解ERP行业内人才市场现状以及人力资源管理中人才招聘流程; M_jN nyS 
(3)熟悉各岗位用人标准,掌握招聘面试技能; -RUs+^ 
(4)熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件。 DtU.@n 
4、素质要求: 具备较好的人际理解与沟通能力、服务意识和灵活应变能力。15p>9{xH  
5、工作地点:北京海淀区北五环半,有意者请将简历发送至以下邮箱:yuying@ufida.com.cn

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