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求职--行政或人事主管 北京 7年工作经验

2014-03-19 10:14

来源: 原创

本文同时发布到:行政主管 薪酬 绩效 招聘 人事主管 HR求职

个人简历
个人信息
姓    名:葛雪
性    别:女
出生日期:1986年3月
手    机:13466651672
电子邮箱:396732023@qq.com
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目标职业
希望从事人事、行政、助理或秘书等相关岗位的工作
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工作经验
zp!E5JG0m 
2014/2—至今   学美港(北京)教育咨询有限公司
薪酬福利专员
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工作职责
l  负责公司薪酬制度的起草、修订
l  负责每月工资、奖金、提成计算,以及与工资相关的数据核对,确保工资及时准确发放
l  协助人事经理完成人工成本预算
l  负责员工社保与公积金的缴纳,办理社会保险相关证件
l  向公司员工解答薪资方面以及社保公积金方面的疑问
l  按要求提供各种与薪资有关的统计报表
l  负责招聘、储备新员工,做好应聘人员的预约和初试工作
l  行政方面的日常事务处理
NBvIEKvyy 
2013/2—2014/1    北京佳博英华教育咨询有限公司
行政人力部主管
Pq6`QDApZ 
工作职责
人事工作:
l  负责公司规章制度、考勤制度、人事及行政相关制度的起草、修订及监督实施
l  负责公司新员工的招聘,维护招聘网站内容,发布招聘信息,定期进行职位更新,进行简历筛选,应聘人员的预约,初试,发送入职offer等
l  员工入、离职,转正、调薪等人事手续的办理
l  员工劳动合同、保密协议等的签订与续签工作
l  公司内员工档案的建立与维护
l  制定公司月度培训计划并组织实施,新员工入职培训及日常培训课件的制作,培训出讲师到分公司进行培训工作
l  负责公司薪酬福利的核算与发放
l  制定绩效考核流程及标准,组织、指导各部门主管进行绩效考核工作
l  员工社保、公积金操作,包括:开户、补缴、维护等,员工人事档案的调入及调出
l  员工投诉的受理及劳动仲裁办理等工作
lQ=g\:U{T 
行政管理:
l  负责公司日常行政事务,包括快递收发、文件的打印复印扫描归档等工作;
l  协助公司领导及员工预订火车票、飞机票、酒店、餐饮等;
l  员工报销单据的审核;
l  公司固定资产、办公用品的审核、组织购买;
l  组织、策划员工活动,公司会议的筹备与安排等;
l  负责公司工作场所的选址、租赁、装修;
l  监管财务及行政的相关工作,完成领导临时安排的工作
工作业绩:拥有丰富的处理日常人事事务经验,完善公司的各项管理制度并监督执行,减少因工作流程造成的项目成本浪费及客户流失,监督行政人员有效开展后勤工作,物品购买、发放等审批,通过员工关怀提升员工满意度。监管财务人员。在职期间独立完成了办公室的租赁、装修等事宜,得到领导赞许,管理工作能力得到了领导的认可。
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2007/11—2013/2  北京中原房地产经纪有限公司
行政主管
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工作职责
l  接听、转接电话,快递收发,桶装水管理,日常办公环境维护
l  公司文件的打印、复印、扫描,文档的管理
l  负责员工报销单据的审核及整理
l  负责固定资产、办公耗材、办公用品的购置及管理
l  负责员工活动及公司会议的整体策划和组织工作
l  做好秘书与经理间的协调工作
l  做好人员考勤及处理各种假期
l  协助部门总监制作PPT讲话文稿
l  负责秘书的管理,对下属的工作进行监督与指导
l  负责新员工的招聘及储备工作,员工的入职、离职手续办理
l  负责审核及评定部门员工的绩效考核工作
l  负责部门员工薪资福利的核算
l  人员信息管理,包括人事信息录入、更新
l  一系列初级的财务工作等
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VtRgppnme 
工作业绩:具有丰富的行政管理方面经验,在公司5年多,由于表现优异,从行政秘书、高级行政秘书晋升到行政主任一职,可以很好的协助领导完成各项工作,并得到认可。
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2007/01-2007/10   美国汽车零配件有限公司驻华项目部
项目助理
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工作职责
l  电话邀约客户,并对客户进行回访
l  接转电话,收发邮件
l  文件打印、复印、扫描、归档工作
l  协助经理与客户进行商务谈判
l  处理客户投诉建议及一些临时性的工作
工作业绩:成功的促成客户与本公司的合作,工作得到了直属领导的认可,并能委以重任。
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教育背景
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l  2007/09 – 2010/07  中国人民大学继续教育学院
人力资源管理 本科
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l  2004/09 – 2007/09  北京经济管理干部学院
商务英语 专科
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培训证书
l  全国人力资源管理师一级证书(在读)
l  剑桥商务英语初级证书
l  全国公共英语等级考试三级证书
l  全国计算机等级考试一级证书
l  驾驶执照
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自我评价
l  7年的工作经验,其中3年的管理经验,熟悉人力资源各模块,熟悉国家劳动人事法规政策,并能实际操作运用
l  具备处理办公室日常行政事务的能力,以及财务管理基本知识和经验
l  英语听、说、读、写能力良好
l  熟练操作计算机,掌握并熟练使用Microsoft Office办公软件
l  热情开朗、积极主动,具有强烈的责任心,对工作认真负责、具有团队精神,良好的协调能力与沟通能力
l  能够在短时间内适应新的工作环境,承受工作压力,乐于接受批评,接受能力、应变能力较强
图片附件

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