招聘助理-CBD上班
来源: 原创
1、 在招聘经理的指导下完善岗位JD信息，并对招聘任务进行分解，通过网站、现场招聘会及其他方式和渠道进行招聘信息的发布.
2、 组织协调部门同事按照要求收集、处理简历，按照招聘流程组织安排笔试、测评、面试等环节
3、 利用三大招聘网站及其他渠道搜集简历，对简历进行筛选，确定面试名单，对应聘者进行初步面试考核，出具综合评价意见；
4、 招聘相关数据的统计、分析，招聘相关档案的管理；
5、 .组织完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
6、 完成上级领导安排的临时性工作。
任职资格
1、大专以上学历；
2、二年以上相关工作经验；猎头行业快消品领域优先考虑
3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；
4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；
5、熟练使用办公软件，具备较好的网络知识。
邮箱地址：maggie_zhang@hchc.com.cn （注明来自HR圈内招聘网）
