中企动力-管理培训经理/人事主管

培训经理mVSn."A | 
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岗位职责：xL
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1、建立分公司管理层级管理能力的培训体系，提高分公司总监、商务部经理管理能力；</"65[nk 
2、指导分公司总监、商务经理课件开发、完善训练课程及案例积累Vi^
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3、策划并执行商务团队的激励活动，负责公司CEO年度“专家能手”“商务教练”的评选6GJ;Bw 
4、熟悉营销体系运作方式和营销管理人员的具体工作方式及特点，开发相应的培训方法和素材。|r;*;|C 
任职资格：U3bo(7V|E 
1、本科以上学历；8年以上培训工作经历；ni$8u7aB 
2、有丰富的培训体系搭建经验，有一定的管理课程开发和授课经验；i<k*X$>L v 
3、具备一定的战略思维，有较强的推动能力和策划能力；JF--R1vm 
4、对营销体系以及营销管理人员的工作方式和特点有较深入的了解。

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人事主管YiJ=-xT, 
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主要负责呼叫中心的招聘、员工关系和企业文化。呼叫中心目前有100人左右，但公司很重视这一块，明年的规划将会有500人的编制。&Tw:PU 
 

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公司网址：http://www.300.cn/ \J/8O_>^q 
邮箱：maxiaohang@300.cn或lyyw2019@yahoo.com.cnGQA:]% t 
公司地址在亦庄经济开发区，不过有30多路线的班车覆盖整个北京市，还是比较方便的。