2012-10-22 14:20
来源: 原创
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岗位职责 `kQ M-C?I 1、制定公司年度人力资源培训规划和预算,并具体实施培训工作; Q[kUc `q 2、起草、修改和完善培训相关制度、流程,建立培训需求体系;