2010-09-17 13:15
来源: 原创
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岗位职责 XwzJ& 1、执行招聘计划,进行工作分析,完成职位说明书;U^=l_C~YHz 2、维护拓展招聘渠道;zg>Jug1( 3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试; ,7Jb~-f 4、跟踪评估各类人才的使用情况,更新和维护人才储备库;r?*r< 5、提供招聘分析报告和企业人员结构分析报告。
任职资格 1X 'tM}aX 1、人力资源或相关专业大专以上学历;"~R:*x+ 2、两年以上招聘岗位工作经验;0/m]&\ 3、对招聘数据要求及其敏感、熟练掌握各种招聘渠道及面试方法;JpyUp &