【close】某大型IT集团（上市公司） 诚招：集团人力资源解决方案经理

某大型IT集团（上市公司）  诚招：集团人力资源解决方案经理

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职位诉求：

1、理工科背景，统招本科及以上学历。

2、薪酬绩效方面的工作经验（阿米巴的管理模式）

3、10年以内的人力资源管理经验，有方法论

4、软性能力要求：有灵气，干练，创新，很好的公开表达能力。

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职位上升通道：人力资源总监

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职位难点：

目前人力团队是项目工作制，不是传统的谁管理谁，是网状的结构，薪酬绩效管理也是阿米巴的管理模式，与传统的人力资源很不一样：给你一个项目，来了就基本上通过专业能够进行分解，全公司的人都可以为你的项目服务，包括你的直接上级，所以这个人不是来执行工作的，是需要通过自己的专业知识，是方案的构架者，是OWNER。这些都是以项目的方式呈现的，不是模块下的人力资源管理。

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职位空缺原因：原岗位人员外派到子公司当人力资源总监。需要补充人选。

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薪资：50万左右

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工作地点：海淀区上地

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时间截点：这个岗位要求12月中旬到位。12月第一周组织第一次面试。

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有意向者，联系:bjbwhr@126.com