人事行政主管-hrbp-上市公司岱润霖-朝阳门
来源: 原创
岗位职责：
1、负责公司的招聘、薪酬、社保、员工关系跟进等人事工作；
2、负责分公司固定资产管理、办公用品采购管理、车辆管理等行政工作；
3、根据各项制度对分公司具体操作流程进行规范，做好公司与员工的桥梁。
任职要求：
1、三年以上人事行政工作经验；
2、对招聘、薪酬福利的工作有一定经验与认识；
3、沟通表达能力、学习能力强
4、团结团队，敬业，有高度的责任心和集体荣誉感
请发送简历wangyunlan@dairunlin.com（注明来自HR圈内招聘网）
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