绩效专员-北京-聚智堂名师教育

1 协助经理制定和修订公司绩效考核制度、先进评选方案，督导相关人员执行 Q&di5L 
2 协助绩效考核体系的建设和完善工作，规范绩效管理各项流程 ^iy+;VqD 
3 搜集各校区、部门岗位的业绩考核指标，制作各岗位的绩效考核表 0;nl`U 
4 定期组织并协助各部门实施绩效考核工作，做好工作计划、总结及工作述职会的组织，及时向各部门经理汇报绩效考核工作进展情况  )k<~;L4( 
5 汇总、统计、归档绩效考核数据，建立员工绩效考核档案，为绩效工资核算提供基础资料及依据 nI?Wgk^S 
6 负责绩效考核结果的纵向传递及员工意见收集 U{wI'1^;^K 
7 完成上级交办的其它临时性工作

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任职要求：

1.专科以上人力资源、财务管理、数据统计等或相关专业7M|8*'  
2.具有绩效管理工作经验， 能够独立建立组织和个人绩效:O)!jG)% 
3.很强的激励、沟通、协调、团队领领导能力

4.有财务工作经验优先考虑

福利待遇：五险+绩效奖金+员工餐+晋升空间N3`NCSu8B 
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工作地点：北京市海淀区北三环西路64号三义庙南楼1号（北京理工大学北门东侧）
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薪资：3000-5000YY//W~q` 
接收邮箱：yinhuan@jztedu.com（注明来自HR圈内招聘网）

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