运营经理
来源: 原创
岗位职责：
1、负责自研发游戏和联运游戏的运营管理工作、战略制定、执行、监管与分析等；
2、跟踪游戏运营数据，并根据数据分析结果灵活调整后续运营计划，实现运营目标；
3、负责与合作平台/游戏开发公司间的日常运营对接、沟通；
4、了解制定不同合作平台特点，制定有针对性的运营方案；
5、搜集整理用户对游戏平台的反馈信息，并反馈给相关部门；
6、负责游戏运营所需平台搭建及优化；
7、负责游戏运营部门工作流程的完善、团队建设、人员工作安排和日常管理；
8、负责与其他部门的沟通与协调工作，共同完成运营目标。
任职要求：
1、至少3年以上游戏从业经验其中1年以上手机游戏运营经验，对行业发展有清晰认识；
2、良好数据分析能力，能及时进行游戏运营策略的优化；
3、熟悉手游市场，了解游戏玩家的消费喜好、心理；
4、善于组织和控制项目计划的进度、质量和成本；
5、优秀的领导力、沟通能力与学习发展能力，执行力强；
6、抗压能力强，具有较高的责任心和问题处理能力。
其他福利：
待遇：基本工资+半年一次测评奖金（0-3个月工资）+项目里程碑奖金(一年两次)+五险一金+带薪年假+餐补+团队建设活动
邮箱：job@geeyep.com （注明来自HR圈内招聘网）
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