房产公司招聘专员-地点国贸
来源: 原创
岗位职责
1.协助人事经理制定、完善公司人力资源规划
2.根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,协助部门经理制定招聘计划,并组织实施具体招聘工作
3.开发与维护公司招聘渠道
4.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
5.利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;
6.执行招聘、甄选,协助进行面试、选择、安置工作;
7.进行聘前测试和简历甄别工作;
8.协助部门经理建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
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