招聘：招聘及劳动关系专员--万通中心

招聘：招聘及劳动关系专员一名

岗位职责：X 6 | bx 
1. 制定完善公司的招聘管理制度、招聘流程W&:ME\G 
2. 依总公司分公司各部门人员配置组织实施招聘计划?C+p', 
3. 执行招聘、简历筛选、甄选、面试、确定、安置工作hjy W^S 
4. 根据部门招聘需求和招聘管理制度，确定招聘渠道及招聘渠道的拓展3 9v u'": 
5.   组织校园招聘会、社会招聘会的顺利开展U'2.F%<q 
6. 与招聘渠道建立良好的合作关系及维护（校园、网络、报纸等）5Ng1DcVb 
7. 负责定时向各部门管理人员发送关于年度与月度人员需求的通知m8rx1R;\| 
8. 建立后备人才选拔方案和人才储备机制=8&SfP 
9. 建立各岗位面试题库，以利招聘到更专业的人才,hz<u8^Y 
10. 建立员工劳动关系档案库，员工资料的收缴、试用期过后签订劳动合同u*yfWsj5B) 
11. 总公司分公司人员花名册的更新#]I]#eB[B 
12. 公司员工入职、离职手续的办理V&'7YH[ 
任职条件：RSkk4Ig&$ 
1、 性别：不限，年龄：25-30岁#2p/K{+i 
2、 从事至少2年以上招聘岗位工作经验l\w5+p 
3、 熟悉国家的劳动法律法规 (1*Ne"4 
4、 熟悉招聘、录用、解除劳动关系相关作业流程|)K~Q;PC 
5、 熟悉招聘渠道的选择2:s!BgB 
6、 公司网址：www.tian-li.net^;(wZ=|Bi 
7、 简历地址：zwjtl@163.commo=KgOs 
8、 工作地点：北京朝外大街万通中心

（群里联系CEO-hr全国群的爱哭鬼）