岗位职责:负责公司的员工考核和任职资格评定工作。
岗位要求:
1、互联网行业担任绩效经理岗位3年或3年以上。
2、男性。
3、具有移动互联网搜索引擎类公司背景 优先考虑。
…
工作内容:1. 负责制订、监督实施各项行政管理制度,完善相关业务流程2. 全面负责集团日常行政后勤事务管理、档案管理、信息管理和公共关系管理3. 主持集团总部各种大型活动和大型会议